Карты компетенций используют, чтобы сфокусировать развитие сотрудника в нужном направлении и мониторить его прогресс.

Но с ними удобно планировать и собственную прокачку. Особенно актуально перед началом нового года :)

Скачать чек-лист

Эта карта компетенций для руководителей IT-проектов, или тех, кто хочет им стать. Рекомендуем заполнять ее раз в полгода и выбирать навыки, которые вы будете прокачивать в следующие несколько месяцев. Именно эту карту компетенций мы используем в работе Сибирикс и в авторском курсе Владимира Завертайлова «Управление IT-проектами».

Как пользоваться картой компетенций?#

Вам потребуется примерно полтора часа времени, когда вас не будут отвлекать. Загрузите карту в приложение. Погнали!

Пройдитесь по списку. Отметьте пункты, которые по вашей оценке у вас на достаточном на текущий момент уровне. Можно использовать следующие оценки:

5 — знаю и регулярно применяю, могу научить кого-то;
4 — знаю, но не могу сказать, что регулярно применяю;
3 — изучил теорию;
2 — слышал теорию, но не знаю, зачем мне это на практике;
1 — слышал какие-то обрывки разговоров с таким термином;
0 — впервые слышу об этом.

Из оставшихся пунктов выберите 4−5, которые вы будете прокачивать дальше. Сформулируйте конкретные задачи для прокачки каждого из выбранных навыков руководителя проектов. Добавьте их в SingularityApp. Кстати, каждый из пунктов вы можете использовать как готовую задачу. Если задача требует регулярной практики — настройте для нее расписание.

Термином «Дополнительные компетенции» обозначены компетенции, необходимые для кураторов, старших менеджеров и исполнительного директора. Планируете вырасти до этих позиций? Обязательно забирайте в план прокачки каждый раз хотя бы одну из таких компетенций.

Полный чеклист компетенций руководителя проектов вы можете скачать в пару кликов. Это бесплатно :)

Шаблон загрузится в SingularityApp. Установите приложение и перейдите по ссылке. Образец чек-листа отобразится в виде отдельного проекта с секциями, задачами и подзадачами.

Загрузить полный чек-лист